10月20日、新興の新は新2024年金融街フォーラム年次総会の人材フォーラムで、分野北京市人事社会保障局は、たなたにテクノロジーニュース北京市に金融テクノロジー専門職称号審査専攻を追加すると発表した。専門職に専門職称追加

最近、焦点京市金融市人事社会保障局は、を当業界専門家代表の意見と提案を十分に聞いた後、て北北京「金融テクノロジー専門職称号の評価に関する北京試行措置」を策定し、号審金融テクノロジー専門職称号の4つを明確にしました。査専 、攻をミドル、新興の新は新副シニア、分野フルシニアレベルに分かれており、たなたにテクノロジーニュースキャリア開発チャネルを円滑にするために、専門職に専門職称追加アプリケーション技術の研究と政策分析、焦点京市金融製品の設計と開発、製品のデジタル運用と保守、およびアプリケーションの評価の4つの専門的方向に評価されています。金融テクノロジーの専門家および技術的才能を対象としています。北京初の金融テクノロジープロフェッショナルの称号評価は2025年に開始される予定だ。

金融テクノロジー分野で新たなキャリア開発の道を切り拓きます。

近年、北京は国家財政意思決定センター、財政管理センター、金融情報センター、金融サービスセンターとして「地方分権、規制、サービス」の改革を深化させ、目覚ましい成果を上げ、多くの観光客を惹きつけている。金融テクノロジー人材の育成と国内有数の金融テクノロジー人材の高地形成。 2022年、人力資源・社会保障部は「中華人民共和国職業分類表（2022年版）」を発表し、金融技術者が新たな職業として初めて盛り込まれた。

報道によると、産業高度化のニーズをより適切に満たし、金融テクノロジー人材のキャリア開発に貢献するために、北京市人事社会保障局は科学技術と産業の発展状況を綿密に監視し、人材を積極的に配置している。専門職の人材を集め、育成する上で重要な役割を果たしており、金融テクノロジーの専門職審査専攻を追加し、業界の質の高い発展を継続的に強化しています。特徴的な業界のプロフェッショナルなタイトルレビューを作成することによって。

金融テクノロジー専門職称号審査専攻の追加により、金融テクノロジー分野に新たなキャリア開発の道が開かれ、金融テクノロジー人材により幅広いキャリア開発の場と機会が提供され、人材のキャリア目標と開発の明確化が支援されたと報告されています。 、彼らが自分の才能をよりよく発揮できるように、より合理的なキャリアプランを作成します。

専門職の称号を評価する権限を分散化し、各地区がジュニアの専門職の称号を特定する責任を負います。西城区は、全国唯一の国家レベルの金融テクノロジー実証区として、金融テクノロジーイノベーションのパイロットメカニズムを探索するという重要な任務を担っており、金融テクノロジーをリードする企業が集まる高地です。今回、北京市人事社会保障局は金融テクノロジー専攻の専門職称号の評価権限を西城区に委任し、西城区人事社会保障局が副上級および中級専門職称号の評価を担当することになった。金融テクノロジー専攻の「バトン」の役割は、人材評価を地域産業と密接に統合し、サービス保証メカニズムを継続的に改善し、人材収集の求心力を強化し、西城区の有利な産業のレベルアップをさらに支援することです。

金融テクノロジー専攻の上級専門職の評価は北京工程技術シリーズ上級審査委員会によって処理され、下級専門職の識別は各地区の人事局と社会保障局によって処理されます。

新専攻は工学技術シリーズに含まれており、4つのレベルに分かれています。

あらゆるレベルの金融テクノロジー人材のキャリア開発ニーズを満たすために、金融テクノロジー専門職のタイトルがエンジニアリングテクノロジーシリーズに含まれており、ジュニア、中級、副上級、上級エンジニアの4つのレベルがあります。つまり、アシスタントエンジニア、エンジニア、シニアエンジニアとシニアエンジニア。この都市の国有企業や機関、非公共経済団体、社会団体の中には、応用技術研究や政策分析、製品開発など、金融科学技術分野の関連業務に従事する専門的および技術的人材がいます。設計と開発、製品のデジタル運用と保守、アプリケーションの評価などが北京市の専門職評価の範囲に含まれており、市内全域の人材が対象となっている。

金融テクノロジー専門職称号は社会化された評価を実装しており、北京市の年次専門職称号評価作業取り決めに含まれています。北京市人力資源・社会保障局は、産業チェーン、人材チェーン、イノベーションチェーンの統合的発展を達成するため、産業発展のニーズに基づいてタイムリーに特別な見直しを実施する。専門的および技術的人材が専門職称号証明書を取得した後、雇用主はニーズに応じて独立的かつ選択的に専門的および技術的ポジションを任命することができます。 ＠論文だけでなく、代表作に対する職名評価制度もございます。

金融テクノロジー専攻のより合理的な標準条件、専門的分類、業績結果の表現形式を策定するために、北京市人力資源社会保障局は専門家を組織して多数の調査を実施し、業界の専門家の代表者を招待して専門的なアドバイスを提供した職業分類式に基づいて、金融テクノロジー専攻は応用技術研究と政策分析、製品設計と開発、製品のデジタル運用と保守、およびアプリケーション評価の 4 つの方向に分かれています。 . 業績や達成条件は「何をするのか、何を評価するのか」をもとに策定されます。

報道によると、専門職称号の評価業務は、学歴、論文、資格のみという従来の評価基準を打破し、実践能力、専門性、革新性をより重視し、応募者が自主的に研究報告書を選択できる傑作評価制度を全面的に導入する。 、プロジェクトレポート、国家規格、開発計画、論文、単行本などの代表的な著作物が専門タイトルレビューに参加します。これにより、高品質で専門的なスキルを備えたフィンテック人材のグループが選抜され、技術革新とモデル革新が促進され、北京のフィンテック産業の持続可能な発展に新たな活力が注入されることになる。

新京ニュース記者の葉紅梅です。

編集者 Zhang Qian 校正 Zhao Lin。

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